Salary
≈ $31k – $76k per year (Estimated)
Location
Remote/Hybrid (São Paulo, Brazil)
Seniority
Middle
Overview
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Impact
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Por que trabalhar com a gente?
Na Flash, acreditamos que grandes transformações nascem de voos individuais, ganham força no coletivo e encontram direção nos valores que nos guiam como bando:
Criamos valor com o Cliente
Resolvemos problemas com Pragmatismo
Jogamos Juntos
Entregamos Resultados Consistentes
Aprendemos e Transformamos
Nosso jeitinho de trabalhar:
- Ser Flamingo na Flash é viver um ambiente de criatividade e tecnologia, com autonomia para criar, testar e transformar ideias em soluções reais que ajudam empresas e pessoas a voarem mais alto.
- Aprendizado acelerado: cada desafio é uma chance de crescer e inovar.
- Pertencimento de verdade: ninguém voa sozinho, sempre em formação.
- Sentido de propósito: o que começa na Flash transforma o jeito que o mundo trabalha.
- Deixe sua marca no mundo do trabalho e viva com a gente o poder de fazer voar.
Nossos benefícios:
- Cartão Flash (o tão amado rosinha!) com benefícios flexíveis: refeição, alimentação, mobilidade, saúde, educação, cultura e bem-estar
- Plano de saúde
- Seguro de vida
- Licença-maternidade e paternidade estendidas + Auxílio creche
- Day off no seu aniversário
- Modelo de trabalho híbrido e flexível + Auxílio home office + Experiências no escritório
- Descontos exclusivos com parceiros no app da Flash
- TotalPass
- Convênio pet com a Guapeco
Todas as nossas vagas são inclusivas
- Valorizamos a diversidade em todas as suas formas e acreditamos que times plurais constroem soluções mais fortes, humanas e inovadoras para Flash. Por isso, todas as nossas vagas são abertas a pessoas de qualquer gênero, raça, etnia, idade, orientação sexual, identidade de gênero, religião e pessoa com deficiência (PCD).
O que você irá fazer:
- Trabalhar próximo a CX Operações apoiando em análises ad hoc e provendo insumos para viabilizar ganho de eficiência mantendo a qualidade e apoiando ajudando na melhoria de gestão;
- Acompanhar e apurar indicadores de desempenho da área de Experiência do Cliente;
- Conduzir e reportar resultados em fóruns de governança entre as áreas de negócios de diferentes B.Us e pós vendas;
- Construir visualizações dos indicadores de desempenho em dashboards;
- Desenvolver estudos com base em dores de négocio e identificar oportunidades de melhoria;
- Apoiar a gerência sênior na tomada de decisões estratégicas por meio de análises exploratórias de dados, teste de hipóteses e apresentações executivas;
- Identificar, sugerir e endereçar melhorias sistêmicas e em processos visando alavancar os indicadores de desempenho operacional;
- Conectar com áreas parceiras como Produtos e Customer Services para geração de insights multidisciplinares a fim de melhorar a jornada dos clientes com os nossos produtos e serviços;
- Acompanhar a afirmação e análise do Orçamento/Forecast, juntamente com a estrutura de Planejamento, referente à saúde financeira da área de pós-vendas.
O que buscamos:
- Formação: preferencialmente Engenharia, Administração ou áreas exatas (não obrigatória);
- Capacidade analítica e perfil curioso;
- Conhecimento em linguagem SQL;
- Conhecimento nas ferramentas Google Suite;
- Conhecimento Pacote Office com fluência em Excel e PPT;
- Experiência com Ferramentas de Business Intelligence (ex: Metabase, MS Power BI, Tableau);
O que esperamos:
- Excelente relacionamento interpessoal para lidar com públicos diversos;
- Confortável com rotinas e rituais de apresentação - principalmente para a posição de Analista Sênior;
- Autonomia para voar ainda mais alto;
- Disponibilidade para ir presencialmente ao menos 2x por semana em nosso escritório (São Paulo, SP)
Diferenciais
- Experiência com CRM (Hubspot);
- Experiência com Metabase, Databricks, PostgreSQL;
- Atuação com interface junto ao CX;
- Experiência em start-up/scale-up;
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