Internal Auditor

Beschrijving

Wil jij doorgronden hoe een complexe organisatie werkt en met jouw onderzoeken bijdragen aan verdere verbetering? Als internal auditor onderzoek je vraagstukken die ertoe doen. Je kijkt naar de beheersing van bedrijfsprocessen én naar nieuwe uitdagingen die ontstaan door de energietransitie. Je krijgt ruimte om je auditkennis te verdiepen, verschillende delen van Gasunie te leren kennen en mee te bouwen aan onze auditaanpak.

Als Internal Auditor ben je verzekerd van inhoudelijke afwisseling, toegang tot uiteenlopende organisatieonderdelen en zichtbaar resultaat. Samen met je auditcollega’s voer je assurance- en adviesopdrachten uit. Je vertaalt jouw onderzoek naar conclusies en aanbevelingen waarmee collega’s de beheersing en besluitvorming kunnen verbeteren.

Standplaats: je werkt vanuit ons kantoor in Groningen. Hybride werken behoort ook tot de mogelijkheden.

Aantal uren per week: 32 tot 40 uur

Wat ga je doen?

Samen met een audit leader voer je internal audits uit en onderzoek je hoe Gasunie haar processen inricht en risico’s beheerst. Je verdiept je in de praktijk achter de procedures: wat gaat goed, waar knelt het en wat kan beter? Je werkt daarbij nauw samen met de betrokken collega’s en houdt oog voor verschillende perspectieven. Werkzaamheden die jij in deze functie gaat uitvoeren:

• Je bepaalt mede de onderzoeksvragen, scope, aanpak en planning van assurance- en adviesopdrachten.
• Samen met de audit lead voer je interviews uit, analyseer je informatie en onderzoek je hoe governance, risicomanagement en beheersmaatregelen in de praktijk werken. Gezamenlijk stellen jullie hiervoor een passend referentiemodel en werkprogramma op.
• Bespreken van observaties met betrokkenen: kritisch op de inhoud en zorgvuldig in het contact.
• Vertalen van onderzoeksresultaten naar heldere rapportages en aanbevelingen die helpen de beheersing en besluitvorming te verbeteren.
• Je denkt mee over de ontwikkeling van ons vak en onze aanpak, bijvoorbeeld met data-analyse, AI en soft controls.

Wat breng jij mee?

Je bent nieuwsgierig naar hoe organisaties werken en vraagt door om te begrijpen wat er speelt. Je kunt zelfstandig een oordeel vormen en onderbouwt je conclusies zorgvuldig, maar staat ook open voor informatie die een ander licht op je bevindingen werpt. Kritische gesprekken ga je niet uit de weg; je voert ze duidelijk en met respect voor je gesprekspartner. Samen met collega’s zoek je naar uitvoerbare verbeteringen.

• Hbo werk- en denkniveau en een relevante opleiding binnen accountancy, auditing, finance, risk of control.
• Een (bijna) afgeronde RA-, RO- of RE-opleiding.
• Relevante ervaring met operational auditing en interne beheersingsvraagstukken binnen een complexe organisatie.
• Kennis van governance, risicomanagement en internal control, waaronder gangbare control frameworks.
• Uitstekende beheersing van Nederlandse én Engelse taal in woord en geschrift.

Wat typeert jouw manier van werken?

• Je onderzoekt complexe vraagstukken vanuit verschillende invalshoeken. Je legt verbanden, toetst informatie en onderbouwt je conclusies met relevante feiten.
• Je vormt zelfstandig een oordeel en blijft openstaan voor informatie die een ander licht op jouw bevindingen werpt.
• Je werkt zorgvuldig samen met collega’s en betrokkenen. Je luistert naar verschillende perspectieven en zoekt naar aanbevelingen die in de praktijk uitvoerbaar zijn.
• Je bespreekt kritische observaties duidelijk en respectvol. Met heldere argumenten creëer je begrip en draagvlak voor noodzakelijke verbeteringen.
• Je neemt verantwoordelijkheid voor de voortgang en kwaliteit van je onderzoek. Je stelt prioriteiten, maakt afspraken helder en levert bruikbare resultaten op.

Wat krijg je van ons?

Afwisselende onderzoeken, ruimte om te leren en collega’s met wie je kunt sparren. Je kunt je verder verdiepen in het auditvak én bijdragen aan de ontwikkeling ervan. Daarnaast bieden we je:

• Een salaris van € 6.656 tot € 9.047 bruto per maand (schaal 75) op basis van een fulltime dienstverband. Hier bovenop ontvang je een vaste 13e maand en 14e maand (vakantiegeld).
• Een contract voor bepaalde tijd met uitzicht op een vast contract.
• Een uitstekende pensioenregeling met een kleine eigen bijdrage van 2,45%.
• 20 vakantiedagen bij een fulltime dienstverband.
• Boven op je salaris krijg je een flexbudget. Hiermee stel je een deel van je arbeidsvoorwaarden zelf samen. Zo kun je bijvoorbeeld tot wel 27,5 extra verlofdagen kopen of het laten uitbetalen.
• Ruime mogelijkheden om cursussen/opleidingen te volgen.
• Een maandelijks thuiswerkvergoeding van € 24,50 (netto) en een maximale vergoeding van € 500 om je thuiswerkplek goed in te richten.
• Een actieve personeelsvereniging en diverse clubs waar je lid van kunt worden.
• Een reiskostenvergoeding.

Over Gasunie

Bij Gasunie zijn we trots dat we samen zorgdragen voor betrouwbaar transport van gas, waterstof, warmte en CO₂. Nu én in de toekomst. Werken bij Gasunie betekent bijdragen aan de energietransitie, niet alleen erover praten. We zijn behoudende vernieuwers: we pionieren met respect voor wat er al is. Onze collega’s nemen initiatief, helpen elkaar en blijven zich ontwikkelen. Veiligheid staat centraal - zowel om ongelukken te voorkomen als om een werkomgeving te creëren waarin je jezelf kunt zijn. Als 100% staatsdeelneming zorgen we ervoor dat iedereen altijd over energie kan beschikken, op een veilige en duurzame manier.

Over de afdeling

Je komt terecht in een team van zes collega’s, dat dit jaar groeit naar zeven. We helpen elkaar bij onze opdrachten, delen kennis en dagen elkaar uit om scherp te blijven. De sfeer is collegiaal en de lijnen zijn kort. Voor specialistische vraagstukken werken we samen met een co-sourcingpartner.

We ontwikkelen onze afdeling en auditaanpak verder, zodat we goed aansluiten op de veranderingen binnen Gasunie. Daar bouw jij aan mee. Met jouw ervaring, vragen en ideeën kun je bijdragen aan hoe we ons werk doen.

Neem nu contact op

Je kan direct solliciteren met de solliciteerknop op deze pagina. Solliciteer uiterlijk 29 november. Rond 1 december laten we je weten of je bent uitgenodigd voor de gesprekken op dinsdag 8 december in Groningen.

Wil je eerst meer weten over het werk of het team? Neem gerust contact op met Sandra Sikkema, Audit lead, via 06 3930 9595. Wil je meer weten over Gasunie in het algemeen of heb je vragen over het proces? Bel dan met de recruiter voor deze vacature: Erik Kaspers op telefoonnummer 06 3103 7050.

Een screening is onderdeel van de sollicitatieprocedure. Deze bestaat sowieso uit een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG), maar een assessment en/of het opvragen van referenties kan ook een onderdeel zijn. Hierover ontvang je meer informatie tijdens de procedure.