Product Owner Technique H/F

À propos d’Inetum

Inetum est un leader européen des services numériques. Pour les entreprises, les acteurs publics et la société dans son ensemble, les 26 000 consultants et spécialistes du groupe œuvrent chaque jour pour créer un impact digital concret : des solutions qui contribuent à la performance, à l’innovation et au bien commun.

Présent dans 19 pays au plus près des territoires, et avec ses grands partenaires éditeurs de logiciels, Inetum accompagne les organisations dans leurs enjeux de transformation digitale avec proximité, flexibilité et responsabilité. Porté par sa raison d’être, Inetum défend une vision d’une technologie utile et maîtrisée, capable de révéler le plein potentiel des organisations et de la société : « Let’s make tech right ».

En 2025, le groupe a réalisé un chiffre d’affaires de 2,2 milliards d’euros. Plus d’informations sur : www.inetum.com

Vous avez comme objectif de devenir le PO technique des applications de gestion clientèle d'une grande entreprise nationale.

Vous aurez le recul d'architecte technique pour valider la conception technique et pour couvrir les failles applicatives de l'application actuelle.

Vous aurez pour missions principales :

- garantir la qualité du RUN

- garantir le bon niveau de sécurisation des applications (obsolescences, failles, RGPD...)

- gestion du backlog technique, avec réalisation de cadrage technique, tests techniques, exploitabilité de la solution

- prioriser le backlog technique et son embarquement en lien avec le PO métier

- améliorer les coûts de RUN (objectif -5% de RUN par an sur 3 ans)

- piloter les ressources en astreinte et veiller à leurs bons niveaux de connaissances (maintien en compétences et mise en situation). Vous participerez au cycle d'astreinte applicatif.

- analyser les incidents de production et réaliser les procédures de retour à la normale

- suivi budgétaire et de la Roadmap Technique des applications

Au delà, vous proposerez des améliorations du process et des pistes de remédiation acceptable :

- Vous serez capable d'intervenir en remplacement du Pilote des versions applicatives et de préconiser les bonnes procédures d'installation.

- Vous êtes sous la responsabilité du responsable d'applications.

- Vous réaliserez des astreintes sur la production de niveau 3

- Vous pourrez en backup d'une autre ressource dérouler des tests de performance, gérer les habilitations sur le RCU, mettre à jour les graphes Datadog...

Vos objectifs majeurs seront :

- Garantir un bon niveau de RUN

- Tenue du budget technique & gain du RUN

Vous êtes issu d'une formation Bac+5 ou Ingénieur et disposez d'une expérience confirmée en tant que concepteur technique de solutions complexes ou encore mieux d'architecte.

Vous naviguez facilement entre technique et fonctionnelle et avez un recul suffisant pour proposer des solutions de RUN agiles et limitant les risques techniques dans le temps.

L'évolution professionnelle au sein d'Inetum :

Chez Inetum, nous croyons en votre développement et nous vous accompagnons à chaque étape grâce à :

• Des formations et certifications régulières pour rester à la pointe des technologies,
• Du temps dédié à la montée en compétence sur de nouvelles solutions.

Ce que nous offrons :

• Un environnement technologique stimulant et des projets stratégiques.
• Une équipe experte et collaborative, où vos compétences seront valorisées.
• Accompagnement personnalisé par Inetum pour booster votre carrière.

Les avantages Inetum qui font la différence :

Congés & RTT :

• 27 jours de congés payés + 10 jours de RTT
• 1 jour supplémentaire tous les 5 ans d’ancienneté
• Congés exceptionnels (dont 1 jour pour déménagement)

Santé & Bien-être :

• Mutuelle premium (65 % pris en charge)
• Affiliation gratuite des enfants + option conjoint
• Téléconsultation médicale gratuite
• Prévoyance complète

Mobilité :

• Remboursement transport en commun à 50 %
• Indemnité vélo jusqu’à 200 €/an

Avantages financiers :

• Participation + Plan d’Épargne Groupe
• Action logement (aide pour achat, travaux, location)

Télétravail :

• Dispositif en place depuis 2011
• Indemnité mensuelle

Tickets Restaurant :

• 9 € par jour travaillé (60 % pris en charge par l'employeur)

Cooptation :

• Prime de 500 € à 1500 €

Vie d’entreprise :

• Activités sociales & culturelles
• Événements festifs d’équipe