プロジェクトマネージャー
Confirmed on the employer's own hiring board on Oct 29, 2026. First seen by Alion on Jul 21, 2026.
株式会社KENCOPAとは
建設業界に特化したAIエージェントおよびDXソリューションを開発する2024年設立のスタートアップ企業です。
1960〜70年代に急速に整備された日本のインフラはまさにいま更新期を迎え、同時に熟練技術者の大量引退が迫っています。2040年には道路橋の約75%が築50年以上（＝更新や大規模補修の目安）となり、さらに2024年時点で建設業就業者に占める55歳以上の割合は約37%に達す--まさに業界は変革が不可避な局面です。私たちは、この巨大産業の変革に真正面から挑んでいます。
KENCOPAが開発しているのは、建築・土木分野の省人化を支えるAIシステムです。自然言語での指示を理解し、煩雑な書類作成などの施工管理業務を自律的に遂行するAIエージェントを業界に浸透させることで、技術者たちの働き方を根本から変えていきます。DX・AI/LLMに精通した技術者集団が泥臭く現場に徹底的に寄り添い本気の社会課題解決に取り組む会社です。
- 自社製品 建設AIエージェント事業 自社開発製品「Kencopa工程AIエージェント」「Kencopa建設AIエージェント」の提供を通じて、これまで暗黙知に依存していた現場業務をAIが理解・処理し、工程作成・書類作成・知識検索の自動化により現場の省人化を支援します。また、日々の利用を通じてデータが会社独自データが自然蓄積され、若手教育・技術継承に貢献します。
- 共同研究・開発 i-Con共創事業 個社特有のニーズに合わせた共同研究・開発を提案し、建設業特化のICT・DX・AIの技術モジュールを組み合わせ、既存システム導入もしくはフルスクラッチ開発のいずれかに留まらない第三の選択肢として共同研究・独自システム開発支援を行います。
Mission
"Copilot for Construction"
「世界"最高"品質の日本インフラ "再興"の一助に」 世界屈指の品質を誇る日本の土木・建築インフラは、日々の暮らしを支える不可欠なものである。しかし、そのほとんどは人口減少真っ只中のこの5-10年で更新期を迎え、生産性向上、省人化が急務となっている。私たちはこれからのインフラのあるべき姿を描きつつ、AI・デジタル技術を活用した価値創出に誠実かつ大胆に取り組み、地域の社会基盤を支える皆様と共に、日本発で世界を再びリードする未来を開拓します。
Values
01. Wow
顧客やチームの想像を超え、「感動の瞬間」にこだわる
02. Pro
「この成果は自分にしか達成できなかった」と思えるスピードと品質でやり抜く
03. Team
個人の役割や枠を超えた連携で、「仕組みと信頼」を築く
直近のプレスリリース
2026年3月 Kencopa工程AIエージェント製品版 正式提供開始
2025年12月 第10回 建設DX展（JAPAN BUILD TOKYO）出展
2025年8月 シードラウンドにて2億円の資金調達を実施
2025年7月 トライアングルエヒメ2.0「全国共創拠点連携枠」(103件うち5件)に採択
2025年7月 総務省「ICTスタートアップリーグ」(320者うち64者)に採択
2025年3月 関西スタートアップインキュベーションプログラム「起動」第3期(100者超うち5者)に採択
仕事内容
プロジェクトマネージャーは、複数の共同開発案件においてプロジェクト単位での計画立案から実行・成果創出までを主導するポジションです。
各プロジェクトごとに異なる課題・技術領域・パートナー企業を抱えながらも、プロジェクトの方向性・品質・スピードを最適化し、AI・ICTなどの先端技術を現場実務に実装することを目指します。
1.共同開発プロジェクトの推進
- 各プロジェクトの要件定義、スケジュール策定、進行管理、成果報告までを一貫してリード
- パートナー企業・行政・研究機関など関係者との調整・合意形成を行い、開発方針を策定
- プロジェクトの進行状況・課題を定期的にレポートし、品質・スピード・成果を確保
2.技術チームとの連携
- エンジニアと協働し、開発優先度・実装方針・リソース配分を設計
- 技術的背景を理解したうえでスコープを調整し、現実的かつ価値あるアウトプットを導く
- 開発過程での課題や改善点を整理し、再発防止・品質向上に活かす
3.成果報告・対外調整
- プロジェクトの成果物を整理し、クライアントや行政機関への報告書・成果説明資料を作成
- 定例会・報告会・デモ発表などを主導し、プロジェクトの成果を適切に伝達
4.プロジェクトマネジメント体制の整備（将来的期待）
- 複数プロジェクトを安定運営するための進行ルールや品質基準の策定
- 新規プロジェクト立ち上げ時のプロセス標準化、再利用可能なテンプレートの整備
- チーム間連携の最適化やツール整備など、継続的な改善活動を推進
必須スキル/条件
- 中〜大規模システム開発におけるプロジェクトマネジメント経験（3年以上）
└ 目安：1,000〜5,000万円規模・5〜10名程度・3〜9ヶ月程度の開発体制で、要件定義から納品まで一貫して推進した経験
- 大手企業・行政・研究機関などとの共同開発またはPoC推進経験
└ 多様なステークホルダーとの合意形成・要件調整を主導した実績
歓迎スキル/経験
- 建設・製造・インフラ・行政など社会インフラ領域のDX推進経験
- AI・IoT・データ利活用プロジェクトにおける事業企画または技術統括経験
- Python／TypeScript、AWS／GCPなどの開発・運用プロセスへの理解
- 組織やチームの立ち上げ・仕組み化を推進した経験
- 複数の立場・文化をつなぐファシリテーション力と、変化を楽しめる姿勢
- プロジェクト成果を事業・自社プロダクトに展開した経験
- 収益・契約構造を理解したプロジェクト運営力
求める人物像
- 創業間もない不確実性の高い環境を楽しめる人
- 課題を自ら見つけ、自律的に解決策を考え行動できる人
- 建設業界の構造的な課題に本気で挑める人
- ゼロから作ることにワクワクできる人
仕事の魅力
本プロジェクトのPMには、単なる管理業務を超えた、極めてダイナミックな役割を期待しています。
現場・行政・企業を橋渡しする「共創型リーダーシップ」の実践
建設現場の職人、行政の担当者、そしてビジネスパートナー。利害関係の異なる多様なプレイヤーを「完全自律施工」という共通のビジョンのもとに繋ぎ合わせます。技術とビジネスの両面を理解し、共創を加速させるリーダーシップを存分に発揮できる環境です。
不確実性を解き明かし、構造化する醍醐味
AI/LLMの社会実装という、前例のない不確実な環境下でプロジェクトを推進します。混沌とした現場の課題から本質を抽出し、進むべき構造を整理して、チームを迷わせない判断力と実行力を試せる、PMとして非常に高難度でエキサイティングなフェーズです。
厳しい制約を乗り越え、社会実装をやり切る「完遂力」
建設業界特有の厳格な工期や物理的な制約など、難易度の高いハードルが数多く存在します。その中でプロジェクトを空中分解させず、最後まで責任を持って社会に実装する。プロフェッショナルとしての「完遂力」を、業界全体の変革という大きなスケールで実感できます。本ポジションの大きな魅力です。
環境
正社員や業務委託の開発メンバーと共にプロジェクトを進行いただきます。
職種 / 募集ポジション
プロジェクトマネージャー
雇用形態
業務委託
給与
応相談 〜
交通費支給、各種学習費補助、等
勤務地
153-0064 東京都目黒区下目黒
一部リモートOK、週一回(金曜日)出社(可能であれば)
会社情報
会社名株式会社KENCOPA
代表者
安村 荘佑
設立年月
令和6年3月12日
本社所在地
東京都目黒区下目黒3丁目9-13