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Hybrid (São Paulo, Brazil)
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Full-Time

Confirmed on the employer's own hiring board on Nov 1, 2026. First seen by Alion on Oct 30, 2026.

Overview
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Kovi is a Brazilian mobility company founded in 2018 that rents cars to app drivers by subscription. Its technology handles credit screening, telematics and maintenance across a large fleet. The company operates in Brazil and Mexico.

Embora o carro tenha um papel fundamental na vida de muitas pessoas, só 25% da população da América Latina consegue ter acesso a ele. E foi por isso que a Kovi nasceu: para mudar essa estatística!

Acreditamos que todas as pessoas merecem ter a oportunidade de dirigir suas próprias vidas e, em busca desse propósito, trabalhamos todos os dias para criar soluções de mobilidade acessíveis, flexíveis e simples.

Hoje, já oferecemos planos de aluguel no inédito modelo “pague o que usar”, compra de carros sem análise de crédito e seguro auto com contratação simplificada. E queremos continuar promovendo a inclusão, através da eficiência e inovação!

O desafio é grande, mas nossa vontade de fazer a diferença é ainda maior! E estamos buscando pessoas incríveis para fazer parte dessa revolução. Aqui, você encontrará um ambiente acolhedor, colaborativo e de aprendizado constante. #VemSerKover!

Time Kovi:

Ser Kover é sinônimo de ser super engajado quando o assunto é desafio. Amamos pessoas que se importam com outras pessoas, que tenham brilho nos olhos e vontade de sobra para mudar o mundo. Se você acredita em um mundo onde todos tenham oportunidade de dirigir suas próprias vidas, vem ser #Kover!

Responsabilidades e atribuições

  • Garantir, por meio da equipe, um atendimento de excelência aos clientes;
  • Assegurar o cumprimento das metas de vendas estabelecidas;
  • Fornecer suporte técnico e motivacional à equipe;
  • Garantir que os processos de vendas sejam seguidos conforme as diretrizes da empresa;
  • Reportar ao Gerente de Vendas sobre o desempenho da equipe e as necessidades operacionais;
  • Garantir o resultado comercial previsto para o mês;
  • Buscar o entendimento profundo dos produtos e serviços oferecidos;
  • Supervisionar e monitorar as atividades diárias da equipe de vendas;
  • Analisar o desempenho individual e coletivo da equipe de vendas;
  • Implementar e monitorar estratégias de vendas para maximizar resultados;
  • Treinar e fomentar todos os processos e cultura da área de vendas;
  • Gerir o pipeline de vendas e assegurar que os leads sejam adequadamente distribuídos e acompanhados;
  • Resolver conflitos ou problemas operacionais que possam surgir no dia a dia;
  • Contribuir proativamente com estratégias e campanhas comerciais;
  • Capacidade de análise de dados para acompanhar metas e desempenho;
  • Atualizar-se constantemente sobre as políticas e procedimentos operacionais da empresa;
  • Participar e contribuir no processo de recrutamento, treinamento e desenvolvimento da equipe de vendas;
  • Aplicar feedbacks e 1:1, registrando na Qulture Rocks;
  • Realizar reuniões periódicas com a equipe de vendas para acompanhar o progresso, estabelecer expectativas e alinhamento de processos.

Requisitos e qualificações

  • Domínio de ferramentas de análise de dados como Metabase e Excel;
  • Compreensão sólida de conceitos de vendas e estratégias comerciais;
  • Conhecimento em gestão de equipes e desenvolvimento de lideranças;
  • Habilidade em análise de causa raiz e em melhoria contínua;
  • Ensino superior completo em áreas relacionadas a Vendas, Administração, Marketing ou afins;
  • Liderança inspiradora e habilidade de trabalhar sob pressão;
  • Visão estratégica e capacidade de tomar decisões baseadas em dados;
  • Proatividade em resolver problemas e antecipar desafios do negócio (sem se limitar à área de Vendas);
  • Foco no desenvolvimento contínuo do time de vendas;
  • Alta capacidade de comunicação e articulação entre diferentes áreas.

Diferencial:

  • Experiência extensa e comprovada em vendas, com foco em mercados B2B ou B2C complexos.

Informações adicionais

O que você vai encontrar aqui:

Seu dia, sua folga: No seu dia especial, você ganha uma folga para comemorar como quiser.

Seguro de Vida: Para cuidarmos do nosso bem maior: nossos Kovers.

Plano de Saúde: É importante se cuidar e estar bem.

Plano Odontológico: Para você dar aquele sorrisão bonito!

Cartão Flash: Seu VR e/ou VA em um único cartão! Até porque como diz o ditado: “saco vazio não para em pé!”

Vale-Transporte ou Vale-Combustível: A escolha de como você se move é só sua.

Pai, mãe e filhos: Auxílio creche, licença maternidade estendida de 180 dias e licença paternidade estendida de 20 dias.

Wellhub: Todos os Kovers têm direito a se exercitar com parte do valor subsidiado pela Kovi.

Kovenção: A reunião que a liderança da Kovi tem com a empresa inteira para que todos fiquem por dentro do status do negócio.

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