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Salary
≈ $43k – $78k per year (Estimated)
Location
In office (Saint-Denis)
Employment
Full-Time

Confirmed on the employer's own hiring board on Oct 30, 2026. First seen by Alion on Oct 9, 2026. LR Technologies scores A on the Alion truth index.

Overview
Company
Impact
Profile match
LR Technologies is a French engineering and IT consulting group that places its specialists on projects within client teams in demanding technical environments. It hires .NET tech leads, Java and Node.js developers, DevOps engineers and banking project managers in cities such as Lille, Lyon, Aix-en-Provence and Toulouse. The group is registered in Vannes, France, with a group office in Versailles.

LR Technologies recrute en CDI un(e) Product Manager - Continuité Business pour accompagner un acteur majeur de la mobilité, à Saint-Denis (93). Au sein d'un domaine produit stratégique, vous garantissez la continuité de la plateforme de distribution historique (Legacy) jusqu'à son décommissionnement, tout en préparant la reprise de ses capacités par la nouvelle plateforme. Organisation hybride : 3 jours de télétravail par semaine.

Vos missions

Garantir la continuité business de la plateforme Legacy

  • Maintenir le niveau de service de la plateforme en production (run, suivi des incidents, gestion des risques).
  • Identifier et anticiper les évolutions fournisseurs : évolutions d'API, changements de protocoles et de contrats d'interface, évolutions des offres distribuées, contraintes réglementaires et techniques.
  • Analyser leurs impacts sur les capacités existantes et les clients concernés ; qualifier et prioriser les adaptations nécessaires.
  • Arbitrer les investissements selon leur caractère indispensable à la continuité et la trajectoire de migration - l'objectif est de préserver l'existant, pas de l'enrichir.

Piloter les relations clients et fournisseurs

  • Porter la relation clients : accompagnement à l'expression de besoin, challenge, synthèse.
  • Piloter la relation fournisseurs et le suivi de leurs évolutions.

Animer le domaine produit et accompagner la transformation

  • Piloter opérationnellement l'activité des Product Owners du domaine ; construire et prioriser la roadmap et le backlog (JIRA, Confluence).
  • Coordonner la prise en compte des adaptations avec les équipes produit et techniques.
  • Cartographier les capacités et usages fonctionnels du Legacy pour les équipes de la plateforme cible, afin d'éclairer leurs arbitrages de migration.

Votre profil

Formation & expérience

  • Bac+5 : école d'ingénieurs, master en informatique / systèmes d'information, ou école de commerce avec spécialisation digitale / SI.
  • 5 ans minimum d'expérience en Product Management, Product Owner confirmé ou chef de projet SI, idéalement sur des plateformes transactionnelles à forte volumétrie (distribution, voyage, transport, e-commerce, banque…).

Compétences techniques & méthodologiques

  • Gestion de projets informatiques et compréhension d'un SI complexe (multi-applications, multi-partenaires).
  • Bonne culture des API (REST/SOAP, contrats d'interface, versioning) et des enjeux d'intégration.
  • Connaissance de la production (run, MCO, gestion des incidents) et de la gestion des risques.
  • Maîtrise de JIRA et Confluence ; pratique des méthodes Agile (Scrum, SAFe).
  • Anglais professionnel.
  • Atouts : expérience de migration / décommissionnement d'une plateforme Legacy, connaissance de la distribution de voyages (GDS, NDC, OSDM), coordination d'équipes de Product Owners.

Savoir-être

  • Autonomie, sens de la coordination et goût pour la transversalité.
  • Esprit d'analyse et de synthèse, rigueur, capacité à arbitrer et à dire non de façon argumentée.
  • Excellent relationnel et esprit d'équipe, aisance avec des interlocuteurs variés (clients, fournisseurs, équipes techniques).

Pourquoi rejoindre LR Technologies ?

  • Un CDI et une mission stratégique au cœur de la transformation SI d'un acteur majeur de la mobilité.
  • Un suivi de proximité par votre manager et votre chargée de recrutement tout au long de votre mission.
  • Un plan de carrière personnalisé, des formations et la possibilité d'évoluer vers des rôles de Head of Product, Product Lead ou consultant senior.
  • Une communauté de 600 Libelliens, des événements réguliers et une entreprise reconnue Great Place To Work etlabellisé ECOVADIS.
  • Un équilibre vie pro / vie perso favorisé par le télétravail (3 jours / semaine).
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