First seen by Alion on Sep 23, 2026.
Manage and maintain servers and virtualization platforms (VMware ESXi, vCenter) Administer Windows Server environments including Active Directory, Domain Controller, File Server, and Print Server Monitor system performance and troubleshoot infrastructure issues across servers, networks, and storage Manage backup and disaster recovery processes using tools such as Veeam, QNAP, and Tape Backup Maintain and support network infrastructure including switches, firewalls, and network security configurations Administer Microsoft 365 services including user accounts and Exchange Online Manage IT assets and maintain accurate asset inventory in compliance with IT policies Coordinate with vendors for system support, maintenance, and issue resolution Ensure IT operations comply with ISO/IEC 27001 (ISMS) policies, including documentation, access control, and audit requirements Support incident management, system log monitoring, and security patching aligned with IT security standards Assist in IT/ISO audit activities, including evidence preparation, risk assessment, and corrective action follow-up
Qualifications
Bachelor’s degree in Information Technology, Computer Engineering, or related field
2–5 years of experience in System Engineer, Network Engineer or IT Infrastructure roles
Experience with virtualization technologies (VMware preferred)
Strong knowledge of Windows Server and Active Directory
Understanding of network systems and firewall configuration
Experience with backup and disaster recovery solutions (e.g., Veeam)
Familiarity with Microsoft 365 administration
Basic understanding of IT security standards (ISO 27001 / IT Audit concepts is an advantage)
Strong troubleshooting, problem-solving, and multitasking skills
Good communication skills and ability to work with internal teams and external vendors
Benefits
1. เงินโบนัสประจำปี2. กองทุนสำรองเลี้ยงชีพ3. ประกันสังคม4. ประกันสุขภาพพนักงานและครอบครัว5. ประกันชีวิต & ประกันอุบัติเหตุ6. เงินของขวัญการสมรส7. เงินช่วยเหลือฌาปนกิจพนักงานและครอบครัว8. ตรวจสุขภาพประจำปี9. วันหยุดและวันลาตามกฎหมายแรงงาน (ลาพักร้อนสูงสุด 15 วันต่อปี)10. ฝึกอบรมและพัฒนาพนักงานภายในประเทศและต่างประเทศ11. สอบ Certificate ที่เกี่ยวข้องในสายงาน (ไม่เสียค่าใช้จ่าย)12. ค่าเดินทาง (บางตำแหน่ง)13. ค่าน้ำมันรถ (บางตำแหน่ง)14. ค่าล่วงเวลา (OT)15. โครงการออกกำลังกายเพื่อสุขภาพ (แอโรบิค, โยคะ, แบดมินตัน, ฟุตบอล, ปิงปอง)16. สโมสร, ฟิตเนส, สระว่ายน้ำ, ห้องอบซาวน์น่าทำงาน จันทร์ – ศุกร์ เวลา 08:30 – 17:00 น.และ WFH ในบางส่วนงาน

