Senior Cloud Engineer- Azure

Vill du vara med och bygga den cloudplattform som ska lägga grunden för OKQ8:s fortsatta transformation? Vi söker nu en Senior Cloud Engineer med djup kompetens inom Microsoft Azure som vill kombinera hands-on engineering med tekniskt ledarskap, automation och utveckling av moderna plattformstjänster.

Om rollen

OKQ8 etablerar ett nytt Platform Engineering Team i Stockholm. Teamet blir en central del av vår fortsatta transformationsresa och ska skapa det tekniska fundament som gör det möjligt för organisationen att arbeta snabbare, säkrare och mer skalbart.

Teamet kommer att arbeta tvärfunktionellt och nära våra utvecklings-, infrastruktur-, nätverks- och cybersäkerhetsteam. Tillsammans ska ni omsätta vår nya cloud- och infrastrukturstrategi till moderna, standardiserade och automatiserade plattformskapabiliteter. Arbetet bedrivs enligt DevOps-principer med fokus på automation, Infrastructure as Code, återanvändbarhet och self-service.

Som Senior Cloud Engineer får du en senior teknisk nyckelroll med ansvar för att designa, utveckla och vidareutveckla vår Azure-plattform. Du arbetar både strategiskt och operativt och bidrar till att omsätta målarkitektur och cloudstrategi till fungerande, säkra och skalbara lösningar.

Du kommer bland annat att:

• Designa och vidareutveckla Azure-plattformen, inklusive landing zones och gemensam foundation.
• Omsätta arkitekturprinciper, målarkitektur och standarder till implementerade lösningar.
• Utveckla och underhålla referensarkitekturer, designmönster och tekniska best practices.
• Designa och implementera Infrastructure as Code med exempelvis Bicep eller Terraform.
• Standardisera deploymentmönster, templates och CI/CD-pipelines.
• Utveckla plattformskapabiliteter som möjliggör self-service för utvecklingsteamen.
• Leda tekniskt arbete kopplat till migrering, modernisering och optimering av workloads.
• Vidareutveckla säkerhet och governance genom bland annat Azure Policy, RBAC och Zero Trust-principer.
• Förbättra monitorering, loggning, incidenthantering, resiliens och plattformens kostnadseffektivitet.
• Coacha och stötta andra Cloud Engineers och utvecklingsteam i tekniska vägval och arbetssätt.

Vi söker

Vi söker dig som har djup erfarenhet av Microsoft Azure och som trivs med att både designa och själv implementera tekniska lösningar. Du har ett tydligt platform engineering-perspektiv och ser automation, standardisering och säkerhet som naturliga delar av en modern cloudplattform.

För att lyckas i rollen tror vi att du har:

• Djup erfarenhet av Microsoft Azure inom plattform, nätverk och säkerhet.
• Stark kompetens inom Infrastructure as Code, exempelvis Bicep, Terraform eller ARM.
• Erfarenhet av Azure Landing Zones och Cloud Adoption Framework.
• Erfarenhet av DevOps, CI/CD och automatiserade deployments.
• God förståelse för identitet och behörighetsstyrning, exempelvis Entra ID och RBAC.
• Erfarenhet av cloud governance, säkerhet och Zero Trust.
• Förståelse för hybrid IT och integration mellan cloud- och on-prem-miljöer.
• Förmåga att ta tekniskt ledarskap och vägleda andra i design- och implementeringsfrågor.
• God kommunikativ förmåga på svenska och engelska.

Det är meriterande om du har erfarenhet av:

• AKS, Kubernetes eller andra containerplattformar.
• API Management, eventdrivna lösningar eller microservices.
• Komplexa cloudmigreringar och moderniseringsinitiativ.
• FinOps och kostnadsoptimering i Azure.
• Att etablera eller vidareutveckla ett platform engineering-team.

Som person är du strukturerad, nyfiken och lösningsorienterad. Du har förmåga att se helheten samtidigt som du gärna arbetar hands-on. Du är trygg i att påverka tekniska beslut, samarbetar väl över teamgränser och drivs av att skapa lösningar som är användbara, hållbara och enkla för andra team att använda.

Vi erbjuder

Hos oss på OKQ8 får du arbeta i en flexibel miljö med viktiga och varierande arbetsuppgifter. Vi uppmuntrar samarbete, innovation och utveckling - och vi tror på att vi tillsammans gör varandra bättre. Här blir du en del av en familjär kultur där vi stöttar varandra, har roligt tillsammans och där du ges möjlighet att växa och göra skillnad. Vi vill vara ett företag som speglar samhället, med en inkluderande kultur som minskar utanförskap och främjar mångfald.

Övrig information

Har du frågor om rekryteringsprocessen vänligen kontakta Talent Partner Nabila Ur-Rehman; [email protected]

Placeringsort: Stockholm, Sveavägen.

Tillträde: Enligt överenskommelse.

Anställningsform: Tillsvidareanställning med sex månaders provanställning

För den här tjänsten behöver du vara medborgare i Sverige, ett annat nordiskt land eller ett EU/EES-land, ha permanent uppehållstillstånd i Sverige eller vara asylsökande med rätt att arbeta. Du ska kunna styrka ditt medborgarskap eller din rätt att arbeta i Sverige under rekryteringsprocessen.

I rekryteringsprocessen ingår både psykometriska tester och kompetensbaserade

intervjuer, med syfte att främja en rättvis utvärdering för alla

kandidater.

Välkommen med din ansökan!