[アスプラ]人材事業 新卒体育会採用支援 法人メディア営業職／東京本社

アスプラの特徴

「心が燃える未来を、ともに」をミッションに掲げ、体育会学生や女子学生を始めとする特化型新卒人材支援サービスを展開しています。創業以来20年以上にわたり、体育会出身者のポテンシャルと成長力に着目し、学生・企業をつなぐ支援を行ってきました。企業の採用課題解決と、若者のキャリア可能性の最大化を同時に実現することで、多くのマッチング実績を重ねています。

• アスプラHP（スカラグループ） https://aspla.co.jp/(https://aspla.co.jp/)

仕事内容

◆採用コンサルティング職（法人メディア営業）◆

1年間を通して、企業ニーズに合わせながら新卒採用に関する企画、営業、イベント運営を行うポジションです。

担当企業の「経営状態・事業内容・業務内容・活躍人材」に対して、誰よりも理解をした

状態で企業が目標とする採用の人数(量)と人材(質)の獲得を実現することを目的としています。

①就活イベント企画営業

企業の人事に対して、採用に関する様々なソリューション（イベント等）を提案して採用コンサルティング支援を行います。上場企業を中心とする約1,000社の既存顧客対応（新規顧客：既存顧客＝3：7）

②イベント企画運営

担当企業が参加するイベントの運営全般（メンバーと共にイベントを成功させることをミッションに、企画、準備＆当日運営、参加企業サポート等）を行います。

※東京本社の営業部は２つにチームが分かれており、「メディア営業」と「人材紹介営業」の２つがございます。本求人は「メディア営業（採用コンサルティング職）」となります。

組織体制（東京本社）

現在は約9０名体制。

採用コンサルティング／採用エージェント(法人営業)、キャリアコンサルティング(学生支援)、営業サポート、バックオフィス（管理）、社長室に分かれています。

未経験から中途入社したメンバーも多く、様々なバックグラインドを持った社員が多く在籍しています。

アスプラは『顧客のため』を常に考えたサービスを日々提供しています。

働くメンバーは裁量権を持つことができるため、企業に対して大胆かつワクワクする提案をおこなっていくことを大事にしており、顧客との会話の中で生まれた企画なども多々ございます。

また、20代・30代でサブマネ・マネージャーに昇格など、成果を上げている社員には責任のある仕事を任せています。

キャリアパス

「成長したい！」という強い思いをもって成果にこだわる社員にはチャンスを与える社風です。サブマネージャー、マネージャー、事業責任者の役職に加え、評価制度では「成果」だけではなく「スキル」や「スタンス」など定性面も重視していますので、従業員の将来の成長を考えたキャリアパスとなっています。現在新卒社員が毎年１０名前後入社しており、年次に関係なくお互い切磋琢磨できる環境となっています。

◇パス事例：

・中途入社（CA）→サブマネージャー（2年目）

・中途入社（CA）→ 営業 →サブマネージャー（3年目）

・新卒入社（営業&CA）→ サブマネージャー（2年目)→ マネージャー（4年目）→支社長（5年目）

・中途入社（営業）→ 最年少女性管理職（3年目）→事業責任者（5年目）

◇中途採用実績

2023年度：12名

2024年度：13名

2025年度：16名

応募要件

必須（MUST）

・未経験歓迎

・明るく、ポジティブに顧客対応できる方

歓迎（WANT）

・第二新卒、体育会出身者歓迎

・人材業界の営業経験

・採用人事経験

・ベンチャー企業での就業経験

・ブライダル業界経験

・サービス、接客業経験

選考フロー

１）書類選考（採用担当）

２）一次面接（リーダー）／WEB（60min）

３）二次面接（事業責任者）／対面（60min）

4）最終面接（社長）／WEB（※対面）（60min）

（※最終面接は希望があれば対面といたします）

スカラグループとは

スカラは創業から30年、IT環境の大きな変化に柔軟に対応しながら土台を構築し、この10年間で売上規模を約10倍規模の成長を実現してきました。

過去数年間はSaaS/ASPが主流でしたが、企業や社会が抱える課題に対してIT/IoT/AI/デジタルの面で解決策を提供する事業を展開し、また、M&A等を通じて幅広い事業ポートフォリを築き上げてきました。

これからは、中期経営計画の達成および超長期での飛躍を目指して、オーガニック成長とインオーガニック成長の両輪により達成を目指しています。目下、大きな事業展開、新たな事業の開発、投資・M&Aの仕込みに注力しています。

これまで仕込んできた種、これから仕込んでいく種を連鎖的に開花させるべく、事業展開を推進しています。（東証スタンダード上場）

• 取引先 上場企業400社を含む1,000社以上の優良企業様との取引実績。 （明治、日清食品、TOTO、ライオン、ソフトバンク、カルビー、ソニー損保、西日本旅客鉄道、JINS等）
• ムービー紹介 https://scalagrp.jp/company/philosophy/(https://scalagrp.jp/company/philosophy/)
• スカラ会社概要 https://scalagrp.jp/company/profile/(https://scalagrp.jp/company/profile/)

職種 / 募集ポジション

[アスプラ]人材事業 新卒体育会採用支援 法人メディア営業職／東京本社

雇用形態

正社員

給与

年収 3,750,000円 〜 4,500,000円

(基本給)196,310 円 (業務手当)53,690 円

昇給：年2回

賞与：年2回（9・3月）

直近3か年の支給平均は年間3か月分

月給にはみなし残業手当35時間分含みます

勤務地

150-8510 東京都渋谷区渋谷2-21-1 渋谷ヒカリエ32F

東京本社

会社情報

スカラグループ