クラウドエンジニア

職務内容

当社は、プライムベンダーとしてクライアントの多様なITシステムの企画・提案・開発・運用を手掛けています。

主にクライアントサービスのインフラ（AWS）を活用したシステム基盤の設計・構築・運用業務をご担当いただきます。

• 具体的な業務内容

・AWSのクラウドサービスを活用したシステム基盤の設計/構築/運用

・IaC（Infrastructure as Code）を活用したクラウドインフラの構成管理

・CI/CDパイプラインの構築・運用

・コンテナ基盤（Docker、Kubernetes等）の設計・構築

・クラウドネイティブなアーキテクチャの設計・提案

・Webサービス・アプリケーションのインフラ基盤の最適化

など

• 案件例

・ゲームプラットフォームのWebサイトサーバー構築・運用

・Webサイトサーバのオンプレミス→クラウド移行

・大規模データ向けETLツールの構築、保守、運用

・AWS上でのマイクロサービス基盤の設計・構築

• キャリアアップを全力で応援！

個人の希望やキャリア形成を重視したプロジェクトアサインをしています。半期ごとの面談や定期的な1on1で「こういう仕事をやってみたい！」「このスキルを伸ばしたい！」等、今後のキャリアやスキル形成について個人に寄り添いヒアリングした上でアサイン先を決定しています。個人のスキルアップ、キャリアパスに出来る限り添えるように、ひとりひとりと向き合っています！

多様なクライアントやプロジェクトを通じて、フロントエンドからバックエンド、クラウド基盤の構築・運用まで、幅広い技術領域の案件に携わることができます。フルスタックなエンジニアとしてスキルの幅を伸ばしていただける環境です。

• 仕事の魅力

最先端技術に挑戦

・AWS、GCP、Azureなど主要クラウドサービスを活用した案件が豊富

・IaC、コンテナ、CI/CDなど、モダンなインフラ技術を実践できます

フルスタックへの道

・インフラだけでなく、アプリケーション開発にも挑戦可能

・開発チームと密に連携し、サービス全体を見渡せるポジション

働きやすさ・成長支援

・有給取得率72%（2025年実績）

・IT系資格取得支援制度が充実

・定期的な面談・1on1でキャリア形成をサポート

・リモートワークとオフィス勤務のハイブリッド勤務可能

・チームで助け合う文化があり、一人で抱え込まない環境

応募資格（必須）

・クラウドサービス（主にAWS）におけるインフラ環境の要件定義/設計/構築/運用保守のいずれかの経験

・IaC（Terraform、CloudFormation、Ansible等）の使用経験

・コンテナ技術（Docker、Kubernetes等）の経験

・Web系システム開発またはアプリケーション開発への経験もしくは強い興味・関心

・チーム開発の経験があり、メンバーとの協調やコミュニケーションを大切にできる方

・Linux環境でのbash/shellスクリプティング経験

・シェルスクリプトを用いた運用自動化の経験

・ミドルウェア環境構築・設定・運用経験（Apache/Nginx、PHP/Java/NodeJS/Python、MySQL/PostgreSQL/ElasticSearch）

応募資格（歓迎）

・CI/CDパイプラインの構築・運用経験

・チームリーディング経験

・顧客折衝経験

・上流工程（要件定義や設計）の経験

・サーバー、ネットワーク、セキュリティに関する経験・知見（オンプレミス含む）

・オンプレミス環境でのインフラ運用管理の経験

・GCP、Azureなどの他クラウドサービスの経験

賃金

想定年収400〜600万円

月給26.6万～40万円

基本給23万～25.2万

※経験・スキルに応じて、当社規定により決定

勤務地

• 横浜本社：神奈川県横浜市中区山下町123番地1 横浜クリードビル6F

※テレワーク制度あり

雇用形態

正社員

勤務時間

9:00～18:00(実労働時間 8時間、休憩 1時間)

フレックスタイム制度あり

(コアタイム10:00～15:00、標準勤務時間 8時間)

昇給・賞与

昇給年1回（10月）、昇格年2回（10月、4月）

賞与年2回（7月、12月）

諸手当

家族手当、独身住宅手当(自宅からの通勤が1.5時間以上/入社から5年半)、役職手当、通勤交通費全額支給

休日・休暇

完全週休2日制（土日）、祝祭日、年間休日120日以上（会社カレンダーに準ずる）、年次有給休暇、年末年始休暇、夏期休暇、慶弔休暇、特別休暇、介護・看護休暇、産前産後休暇、リフレッシュ休暇

福利厚生

社会保険制度完備、横浜市勤労者福祉制度(指定施設の利用料金割引)、退職金制度(5年以上勤務者)、資格取得支援制度、社外研修制度、介護・育児休業制度、育児短時間勤務制度、永年勤続表彰制度、健康診断(受診費用会社負担)、予防接種費用一部負担、フレックス制度あり、テレワーク制度あり、オフィスグリコ（横浜）、社内マッサージ（横浜）、コミュニケーション費、社員持株会制度あり