Country Manager

Une entreprise recrute un(e) Country Manager pour piloter son développement en Côte d’Ivoire et dans la sous-région. Il/elle sera chargé(e) de développer le chiffre d’affaires, gérer les Grands Comptes et PME, assurer le pilotage stratégique et financier de la structure et encadrer les équipes.

Missions principales :
• Définir et déployer la stratégie commerciale ainsi que les objectifs de vente ;
• Développer le portefeuille clients en Côte d’Ivoire et dans la sous-région ;
• Prospecter de nouveaux comptes et négocier des contrats complexes à forte valeur ajoutée ;
• Développer un réseau auprès des décideurs (DSI, DG, DRH) ;
• Promouvoir les offres Cloud, cybersécurité, développement et ERP ;
• Gérer le budget annuel, suivre le P&L et garantir la rentabilité de la structure ;
• Assurer le reporting des performances auprès de la Direction Générale et des actionnaires ;
• Encadrer les équipes techniques, administratives et commerciales ;
• Développer une culture de la performance et de l’orientation client ;
• Superviser la qualité des services délivrés aux clients.

Profil recherché :
• Bac+5 en école de commerce, d’ingénieur ou formation équivalente ;
• 7 à 10 ans minimum d’expérience dans la vente de services numériques ou IT ;
• Au moins 3 ans d’expérience à un poste de direction ;
• Solide maîtrise de la vente B2B, de la gestion financière et des KPIs ;
• Bonne culture technologique et compréhension des enjeux de transformation digitale ;
• Réseau professionnel établi en Côte d’Ivoire.

Qualités recherchées :
• Leadership et fortes capacités managériales ;
• Excellent relationnel et sens de la négociation ;
• Orientation résultats et culture du défi ;
• Résilience, autonomie et capacité d’adaptation au marché local.

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