Desarrollador/a Java (ASO/APX)

Descripción del puesto

Buscamos un/a Software Developer ASO/APX Certificado para incorporarse a proyectos especializados en soluciones de gestión de carteras e inversiones. La persona seleccionada participará en el desarrollo, integración y evolución de aplicaciones basadas en las plataformas APX y ASO, contribuyendo a la mejora continua de los sistemas y garantizando su estabilidad, rendimiento y calidad operativa.

Habilidades requeridas

• Experiencia demostrable de al menos 3 años en desarrollo sobre Advent Portfolio Exchange (APX).
• Certificación oficial en Advent APX y/o Advent Server Objects (ASO).
• Conocimiento avanzado de Advent Server Objects (ASO).
• Experiencia en desarrollo, personalización e integración de soluciones APX.
• Conocimientos sólidos de SQL, procedimientos almacenados y optimización de consultas.
• Experiencia en integración de aplicaciones corporativas y sistemas de terceros.
• Experiencia en pruebas unitarias, pruebas de integración y despliegues entre entornos.

Responsabilidades (Actividades a desempeñar)

• Diseñar, desarrollar y mantener soluciones personalizadas sobre plataformas ASO/APX.
• Implementar integraciones entre APX y aplicaciones corporativas.
• Desarrollar y optimizar consultas SQL, procedimientos almacenados y procesos de carga de datos.
• Analizar y resolver incidencias técnicas y problemas en entornos productivos.
• Participar en la implementación de nuevas funcionalidades según los requisitos de negocio.
• Ejecutar pruebas técnicas y colaborar en despliegues y migraciones entre entornos.
• Elaborar documentación técnica y garantizar el cumplimiento de los estándares de desarrollo y calidad.

Idiomas requeridos

• Español

Locación

Modelo híbrido en Madrid.

Información sobre nuestro proceso de selección

Como parte de nuestra apuesta por una experiencia de selección más flexible, objetiva y accesible, las fases iniciales del proceso podrán realizarse mediante entrevistas impulsadas por Inteligencia Artificial a través de nuestra plataforma Eightfold.

Esta tecnología nos ayuda a conocer mejor la experiencia, competencias y motivaciones de cada profesional, ofreciendo además la posibilidad de realizar la entrevista en el momento que mejor se adapte a su disponibilidad. La Inteligencia Artificial forma parte del proceso como herramienta de apoyo, pero las decisiones de selección siguen siendo revisadas y tomadas por personas de nuestro equipo de Talent Acquisition.