Architecte d’entreprise (H/F)

Dans le cadre de projets stratégiques liés à l’évolution des systèmes d’information, vous intervenez sur la conception et le développement des architectures d’entreprise. Vous contribuez à définir des solutions cohérentes, évolutives et conformes aux standards architecturaux, tout en accompagnant les équipes dans leurs choix technologiques.

• Concevoir l’architecture des systèmes d’information en fonction des objectifs des projets et dans le respect des normes et standards établis.
• Participer à la conception et à la réalisation de Proofs of Concept (PoC) afin d’évaluer et de valider les choix technologiques.
• Mettre en place, documenter et assurer le suivi des modèles d’architecture.
• Analyser les besoins fonctionnels et techniques afin de définir des architectures adaptées.
• Formuler des recommandations techniques et architecturales.
• Produire la documentation nécessaire selon la méthodologie HERMES.

• Master en informatique de gestion ou formation jugée équivalente.
• Au moins 10 ans d’expérience dans la conception et l’intégration de systèmes informatiques.
• Expérience souhaitée d’au moins 3 ans en tant qu’architecte d’entreprise.
• Excellente maîtrise de l’architecture d’entreprise.
• Très bonnes connaissances de TOGAF et du framework ArchiMate.
• Maîtrise des technologies d’intégration : microservices, brokers de messages et ETL.
• Très bonnes connaissances des architectures multi-tiers et orientées services.
• Bonnes connaissances en sécurité informatique, des PaaS privés (OpenShift ou Kubernetes), de Linux et des technologies Open Source.
• Connaissances des technologies Java, des bases de données et des technologies liées à l’intelligence artificielle.
• Capacité à définir et modéliser des architectures répondant aux exigences fonctionnelles et techniques.

• Excellentes capacités d’analyse et de synthèse.
• Grande rigueur conceptuelle, rédactionnelle et technique.
• Bonnes aptitudes relationnelles et esprit didactique.
• Autonomie, sens des responsabilités et esprit d’équipe.

• Français : C1 minimum.
• Allemand : B2, un atout.

• Bonne connaissance des standards eCH.
• Connaissance des technologies de digitalisation.