Salary
$39k – $54k per year
Location
Hybrid (Brest, France)
Seniority
Middle · 3+ years exp
Employment
Full-Time

Removed from the employer's board on Nov 5, 2026. First seen by Alion on Nov 4, 2026. Inetum scores B on the Alion truth index.

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Inetum is a European digital services company founded in France in 1970 as Gfi Informatique and renamed in 2021 after its acquisition by the private equity firm Bain Capital. It provides consulting, application development, infrastructure and managed services to clients across roughly twenty countries, with particular strength in France, Spain, Portugal and Belgium and a large nearshore delivery base in Morocco and Eastern Europe. Alongside services the group publishes its own software for public administration, human resources and finance, which gives it recurring licence revenue that pure services competitors lack.

Inetum est un leader européen des services numériques. Pour les entreprises, les acteurs publics et la société dans son ensemble, les 28 000 consultants et spécialistes du groupe visent chaque jour l'impact digital : des solutions qui contribuent à la performance, à l'innovation et au bien commun.

Présent dans 19 pays au plus près des territoires, et avec ses grands partenaires éditeurs de logiciels, Inetum répond aux enjeux de la transformation digitale avec proximité et flexibilité.

Porté par son ambition de croissance et d'industrialisation, Inetum a généré en 2023 un chiffre d'affaires de 2,5 milliards d'€.

Pour répondre à un marché en croissance continue depuis plus de 30ans, Inetum a fait le choix délibéré de se recentrer sur 4 métiers afin de gagner en puissance et proposer des solutions sur mesure, adaptées aux besoins spécifiques de ses clients : le conseil (Inetum Consulting), la gestion des infrastructures et applications à façon (Inetum Technologies), l'implémentation de progiciels (Inetum Solutions) et sa propre activité d'éditeur de logiciels (Inetum Software). Inetum a conclu des partenariats stratégiques avec 4 grands éditeurs mondiaux - Salesforce, ServiceNow, Microsoft et SAP et poursuit une stratégie d'acquisitions dédiée afin d'entrer dans le top 5 européen sur ces technologies et proposer la meilleure expertise à ses clients.

Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

En tant que Data Analyst, vous jouerez un rôle clé dans la collecte, l'analyse et la valorisation des données afin d'accompagner les équipes métier dans leurs prises de décision.

Vous interviendrez sur l'ensemble du cycle de vie de la donnée, depuis la collecte et la transformation jusqu'à la création de tableaux de bord et d'indicateurs de pilotage. Vous collaborerez étroitement avec les équipes métiers, les chefs de projet et les équipes techniques pour produire des analyses pertinentes permettant d'améliorer la performance et le suivi de l'activité.

Vos principales responsabilités seront les suivantes :

  • Collecter, consolider et analyser les données issues de différentes sources.

  • Définir, mettre en place et suivre les indicateurs de performance (KPIs).

  • Concevoir et maintenir des tableaux de bord et reportings décisionnels.

  • Analyser les tendances et produire des recommandations basées sur les données.

  • Garantir la qualité, la cohérence et la fiabilité des données exploitées.

  • Participer à l'identification des besoins métiers et à leur traduction en indicateurs pertinents.

  • Produire des analyses régulières et des synthèses à destination des parties prenantes.

  • Participer à l'amélioration continue des processus de reporting et d'analyse.

  • Collaborer avec les équipes métiers, projets et techniques dans le cadre d'études et d'analyses de données.

Fort d'au moins 3 ans d'expériences, vous disposez de solides compétences techniques dans des domaines tels que :

  • Très bonne maîtrise de SQL.

  • Maîtrise de Power BI ou d'un outil de datavisualisation équivalent.

  • Bonne maîtrise d'Excel.

  • Connaissances en modélisation et manipulation de données.

  • Capacité à analyser et interpréter des données complexes.

  • Connaissance des environnements décisionnels et du reporting.

  • Excellentes capacités rédactionnelles et de synthèse.

Vous aimez évoluer dans des environnements techniques complexes et innovants. Vous avez un véritable esprit d’équipe et aimez partager vos connaissances pour faire avancer la dynamique collective. Rigueur, adaptabilité et sens du service font partie de votre ADN professionnel.

Qualités personnelles

  • Excellentes qualités relationnelles et sens de l’écoute

  • Capacité à convaincre et fédérer les parties prenantes

  • Très bonnes compétences rédactionnelles

  • Forte capacité d’analyse, esprit de synthèse

  • Rigueur, autonomie et sens du service

L'évolution professionnelle au sein d'Inetum :

Chez Inetum, nous croyons en votre développement et nous vous accompagnons à chaque étape grâce à :

  • Des formations et certifications régulières pour rester à la pointe des technologies,

  • Du temps dédié à la montée en compétence sur de nouvelles solutions.

Ce que nous offrons :

  • Un environnement technologique stimulant et des projets stratégiques.

  • Une équipe experte et collaborative, où vos compétences seront valorisées.

  • Accompagnement personnalisé par Inetum pour booster votre carrière.

Les avantages Inetum qui font la différence :

Congés & RTT :

  • 27 jours de congés payés + 10 jours de RTT (dès 1 an d'acquisition)

  • 1 jour supplémentaire tous les 5 ans d’ancienneté

  • Congés exceptionnels (dont 1 jour pour déménagement)

Santé & Bien-être :

  • Mutuelle premium (65 % pris en charge)

  • Affiliation gratuite des enfants + option conjoint

  • Téléconsultation médicale gratuite

  • Prévoyance complète

Mobilité :

  • Remboursement transport en commun à 50 %

  • Indemnité vélo jusqu’à 200 €/an

Avantages financiers :

  • Dispositif de participation + Plan d’Épargne Groupe

  • Action logement (aide pour achat, travaux, location)

Télétravail :

  • Dispositif en place depuis 2011

  • Indemnité mensuelle (15 € / mois)

  • Participation aux frais d'installation

Tickets Restaurant :

  • 9 € par jour travaillé (60 % pris en charge par l'employeur)

Cooptation :

  • Prime de 500 € à 1500 €

Vie d’entreprise :

  • Activités sociales & culturelles

  • Événements festifs d’équipe

QVT :

  • 4 jours/ an de congé menstruel

  • Temps partiel sénior

  • Maintien de salaire pour les congés maternité après 6 mois d'ancienneté

  • Prévention en santé mentale

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