[Distribution/REX] Software Engineer Pleno

Sobre a Stone:

Somos muito mais do que uma empresa de maquininhas! A Stone é uma empresa de tecnologia e serviços financeiros focada no(a) cliente.

Nascemos com o propósito de ser protagonistas na transformação da indústria de pagamentos, servindo o(a) empreendedor(a) brasileiro(a) e transformando seus sonhos em resultados.

Somos a maior empresa independente de meios de pagamentos do Brasil, com mais de quinze mil pessoas espalhadas pelas cinco regiões do país,  em um cenário repleto de desafios e oportunidades. Valorizamos o trabalho em equipe, a flexibilidade, o desenvolvimento contínuo e os pensamentos disruptivos e incansáveis na busca de soluções para a nossa RAZÃO.

Nossa Cultura:

Por aqui, vivemos nossa cultura no dia a dia, guiados por esses 5 valores:

  O cliente é a razão

O cliente é o motivo pelo qual existimos e só temos sucesso se ele tiver sucesso.

 Cabeça de dono

Fazemos o que é certo, do jeito certo, com responsabilidade e tecnologia para decidir melhor.

 Direto ao ponto

Profundidade para entender e simplicidade para resolver.

 Excelência é um jogo de equipe

Construímos um negócio de longo prazo, em time e com colaboração.

 Paixão em cada detalhe

Fazemos com paixão, atenção aos detalhes e vontade de surpreender para ajudar o cliente a vencer.

Como é ser uma pessoa Software Engineer Pleno:

Você vai construir e evoluir serviços com qualidade e visão de longo prazo, participando do ciclo completo: do entendimento do problema à entrega e ao acompanhamento em produção. Terá autonomia para tocar entregas relevantes e espaço para opinar sobre como elas devem ser feitas.

Principais desafios técnicos:

• Regras de negócio em foco: traduzir regras complexas em código, como cálculo de comissão, ativação de parceiros, janelas de tempo e feature flags que mudam o comportamento do sistema, onde o erro tem custo real.
• Escala na nuvem: construir e evoluir soluções escaláveis e assíncronas usando o ecossistema AWS e containers orquestrados com Kubernetes.
• Evolução arquitetural: apoiar a migração de serviços legados para arquiteturas modernas, garantindo que os dois mundos convivam bem durante a transição.
• Autonomia crescente: questionar o que não faz sentido, propor melhorias e assumir a responsabilidade pelas suas entregas.

Habilidades e comportamentos esperados em um SWE Pleno:

Conhecimentos Técnicos

• Entrega com autonomia features de média complexidade, com qualidade consistente e pouca necessidade de acompanhamento;
• Pede apoio nas decisões de arquitetura mais amplas e já traz sugestões de melhoria.

Aptidão

• Quebra problemas em partes menores e estima com razoabilidade;
• Aprende rápido com o contexto e com o feedback;
• Entende o impacto das suas entregas nos squads vizinhos.

O que esperamos de você:

• Experiência com TypeScript/Node.js, de preferência com NestJS;
• Experiência com banco de dados relacional, incluindo modelagem, escrita de queries e noções de performance e consistência de dados;
• Vivência com sistemas distribuídos na nuvem: APIs, mensageria/filas e bancos não relacionais;
• Experiência com Docker e Kubernetes no dia a dia, para empacotar, executar e acompanhar serviços;
• Bons conhecimentos de algoritmos, estruturas de dados, design patterns e SOLID;
• Experiência com testes de unidade e integração, code review e git/gitflow;
• Capacidade de entender o domínio de negócio e transformá-lo em código claro, testável e confiável;
• Boa comunicação, com proatividade para dar visibilidade a riscos e impedimentos e alinhar entregas com produto e outros squads.

O que aumenta as suas chances:

• Experiência com arquitetura serverless e AWS (Lambda, DynamoDB, SQS/SNS);
• Vivência com mercado financeiro, meios de pagamento ou produtos voltados a vendas;
• Familiaridade com observabilidade (logs, métricas, tracing) e suporte a serviços em produção;
• Experiência com experimentação em produção (testes A/B, Amplitude etc.);
• Interesse em compartilhar conhecimento e apoiar pessoas menos experientes;
• Uso de ferramentas de IA de forma agêntica no dia a dia, para acelerar o desenvolvimento e melhorar continuamente a rotina.

Nosso pacote de Remuneração e Benefícios:

(itens com asterisco possuem regras específicas de elegibilidade, que serão explicadas pelos recrutadores ao longo do processo seletivo)

Salário Fixo

Pacote de Remuneração Variável* (PLR, ILP ou Comissão - disponibilizado conforme a elegibilidade do cargo, não sendo um modelo de livre escolha)

Plano de Saúde e Odontológico com coparticipação (exceto para profissionais com deficiência que não possuem coparticipação)

Hospital Virtual Verde: equipe de telemedicina disponível 24 horas por dia, 7 dias por semana

Subsídio de medicamentos

Vale Refeição e/ou Vale Alimentação - Pluxee* (exceto para cargos de Executivo(a) Comercial - 6hrs)

Auxílio Creche (para crianças até 5 anos e 11 meses)

Auxílio Filho com Deficiência

Seguro de Vida

Auxílio combustível ou auxílio deslocamento * 

Auxílio home office * (apenas para contratos Híbridos ou Remotos)

Kit Acolhimento para novos pais

Convênio SESC*

Benefício Educação - Plataforma interna de autodesenvolvimento (Studa e Biblioteca Stone)

Acolhe360º - Apoio emocional (gratuito)

Quick Massage e Ambulatório* 

Opcionais:

Wellhub - TotalPass - Pet Club - Flash - Férias&Co - VT - Allya - Parcerias educacionais

*Além das vagas afirmativas, todas as vagas Stone também são destinadas a pessoas com deficiência.