Junior Innovationsmanager/-koordinator – F&E

Du begeisterst dich für Innovationen, denkst analytisch und möchtest mitgestalten, wie aus neuen Ideen erfolgreiche Produkte werden? Dann bietet dir diese Position den idealen Einstieg ins Innovationsmanagement.

Junior Innovationsmanager/-koordinator - F&E (80-100 %)

Job description:

• Innovationsmanagement: Du unterstützt beim Aufbau und der Weiterentwicklung strukturierter Innovationsprozesse und wirkst bei der Einführung geeigneter Methoden und Instrumente mit.
• Ideenmanagement: Du hilfst dabei, neue Innovationsideen systematisch zu erfassen, zu bewerten und zu priorisieren sowie die Innovationspipeline weiterzuentwickeln.
• Markt- und Trendanalysen: Du recherchierst technologische Entwicklungen, Markttrends und nachhaltige Innovationen und identifizierst potenzielle Chancen für neue Produkte und Lösungen.
• Innovationsprojekte: Du begleitest Projekte von der ersten Idee bis zur Umsetzung und unterstützt die Koordination von Aufgaben, Meilensteinen und Verantwortlichkeiten.
• Analysen und Entscheidungsgrundlagen: Du bereitest Informationen, Auswertungen und Präsentationen auf und unterstützt die Bewertung von Innovationsideen hinsichtlich Machbarkeit, Marktpotenzial und Wirtschaftlichkeit.
• Interdisziplinäre Zusammenarbeit: Du arbeitest eng mit Forschung & Entwicklung, Produktmanagement, Produktion und weiteren Fachbereichen sowie bei Bedarf mit externen Forschungspartnern zusammen.

About the customer:

Unser Kunde ist ein etabliertes Schweizer Industrieunternehmen, das hochwertige Baustoffe und innovative Produktlösungen entwickelt und produziert. Mit einem starken Fokus auf Qualität, Nachhaltigkeit und kontinuierliche Weiterentwicklung verbindet das Unternehmen langjährige Erfahrung mit dem Anspruch, neue Technologien und Marktpotenziale frühzeitig zu erkennen.

Zur Weiterentwicklung des Innovationsmanagements suchen wir eine neugierige, analytische und eigeninitiative Persönlichkeit, die gemeinsam mit der Leitung Forschung & Entwicklung neue Ideen vorantreibt, Strukturen mitgestaltet und Innovationsprojekte begleitet.

Requirements:

• Ausbildung: Abgeschlossenes oder kurz vor Abschluss stehendes Hochschulstudium (Bachelor/Master) in Wirtschaftsingenieurwesen, Technologiemanagement, technischem Management oder einer vergleichbaren Fachrichtung mit klarem Schwerpunkt auf Innovationsmanagement und Innovationsprojekten.
• Innovationskompetenz: Du hast dich im Rahmen deines Studiums intensiv mit Innovationsprozessen, der Entwicklung und Bewertung neuer Ideen sowie der Planung und Umsetzung von Innovationsprojekten beschäftigt.
• Methodenkenntnisse: Du bringst Kenntnisse moderner Innovationsmethoden wie Design Thinking, Stage-Gate, Innovationsportfoliomanagement oder Trendmanagement mit.
• Analytische Fähigkeiten: Du verfügst über ein ausgeprägtes analytisches und konzeptionelles Denkvermögen, erkennst komplexe Zusammenhänge und entwickelst gerne strukturierte, praxisorientierte Lösungen.
• Technisches Verständnis: Du interessierst dich für technische Produkte, industrielle Prozesse und innovative Technologien und bist motiviert, dich in neue Themengebiete einzuarbeiten.
• Persönlichkeit: Du bist neugierig, eigeninitiativ, gut organisiert und pragmatisch. Du arbeitest gerne selbstständig, übernimmst Verantwortung und fühlst dich in einem bodenständigen, praxisorientierten Umfeld wohl.
• Teamfähigkeit: Du bist kommunikativ, arbeitest gerne mit unterschiedlichen Fachbereichen zusammen und überzeugst durch eine zuverlässige und lösungsorientierte Arbeitsweise.
• Sprachkenntnisse: Deutsch auf muttersprachlichem Niveau in Wort und Schrift wird vorausgesetzt.

Erste praktische Erfahrungen im Innovations- oder Projektmanagement sowie Kenntnisse der Bau- oder Baustoffindustrie sind von Vorteil, jedoch keine Voraussetzung. Entscheidend sind dein technisches und methodisches Verständnis, deine Begeisterung für Innovationen sowie deine Motivation, dich weiterzuentwickeln.